| 《人力资源管理》杂志战略合作征稿
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《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、全国公开发行的经济类核心刊物(国际刊号:ISSN1673-8209,国内刊号:CN15-1346/F,邮发代号:16-293),是我国为数不多的专门为人力资源部门等量身定做的专业重点期刊。
1、选取当前HR最关注的热点问题多方位、多角度、多层次深入探讨。 2、对HR经理人、企业高级管理者、权威专家进行深入报道。 3、观点须具有一定理论高度和深度并务必与企业需求相联系。 4、对人力资源管理经典案例加以剖析和推广。 5、介绍人力资源管理实用技术,解决工作中的难点问题。 6、及时传递政策、法规及业界最新信息。 7、畅谈工作心得、品味职场故事、缓解职场压力的平台。
主要栏目:
管理技术、理论研究、政策分析、企业论坛、资源开发、案例研究 、育人工程、经济研究、教育管理、高校人才、综合论坛等
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